Asigurările private de sănătate sunt o componentă importantă a pachetului de compensare totală a unui angajat. Ele influențează satisfacția în muncă a unui acestuia, dar și longevitatea potențială în cadrul organizației, ceea ce are un impact direct asupra succesului sau. Selectarea celor mai bune asigurări și beneficii pentru angajații tăi necesită cunoașterea tipurilor de planuri de asigurare medicală privată obișnuite, dar și luarea în considerare a sfaturilor și a bunelor practici. Oferirea asigurării de sănătate le permite angajaților să beneficieze de tot ceea ce are mai bun de oferit asistența medicală privată: ore flexibile pentru programare, acces mai rapid la tratament, servicii medicale de top și multe altele. Dar nu este doar un avantaj pentru echipa ta – ca afacere, vei beneficia de o reducere a absenteismului și de o productivitate îmbunătățită, reținând și atrăgând în același timp talentele de top. Dacă ți-am stârnit interesul și vrei să afli mai multe, specialiștii MediHelp au evidențiat câteva moduri în care asigurarea MediHelp îți poate fi de folos!
Asigurările private de sănătate sunt o componentă importantă a pachetului de compensare totală a unui angajat. Ele influențează satisfacția în muncă a unui acestuia, dar și longevitatea potențială în cadrul organizației, ceea ce are un impact direct asupra succesului sau. Selectarea celor mai bune asigurări și beneficii pentru angajații tăi necesită cunoașterea tipurilor de planuri de asigurare medicală privată obișnuite, dar și luarea în considerare a sfaturilor și a bunelor practici. Oferirea asigurării de sănătate le permite angajaților să beneficieze de tot ceea ce are mai bun de oferit asistența medicală privată: ore flexibile pentru programare, acces mai rapid la tratament, servicii medicale de top și multe altele. Dar nu este doar un avantaj pentru echipa ta – ca afacere, vei beneficia de o reducere a absenteismului și de o productivitate îmbunătățită, reținând și atrăgând în același timp talentele de top. Dacă ți-am stârnit interesul și vrei să afli mai multe, specialiștii MediHelp au evidențiat câteva moduri în care asigurarea MediHelp îți poate fi de folos!
Iată 3 moduri în care asigurarea MediHelp poate veni în ajutorul angajaților tăi:
1. Acces mai rapid la tratament
Cifrele arată faptul că majoritatea persoanelor care nu profită de beneficiile oferite de o asigurare medicală privată, pot aștepta chiar și peste 18 săptămâni până să primească tratamentul de care au nevoie. Pentru milioanele de oameni care așteaptă să primească proceduri non-urgente, această întârziere poate scădea semnificativ calitatea vieții, dar și bunăstarea. Unul dintre principalele beneficii ale asigurării de sănătate private pentru companii este că angajații pot primi tratament mult mai rapid, accelerând semnificativ procesul de recuperare. De asemenea, majoritatea planurilor de asigurări de sănătate ale angajaților includ acoperire pentru tratament oricând apare o urgență medicală, precum și controale preventive, servicii de imagistică, operații complexe, și alte asemenea. Când apare o problemă de sănătate, angajatul tău poate folosi asigurarea de sănătate pentru a obține rapid un diagnostic. Și cu cât sunt diagnosticați mai repede, cu atât mai devreme poate începe tratamentul.
- Advertisement -
Având acces la un tratament mai rapid, angajații tăi își vor lua mai puțin timp liber de la muncă din cauza diverselor boli. Acest lucru este benefic pentru fiecare companie, dar dacă deții o companie mică, vei simți și mai mult efectele acestui lucru. Într-o echipă mică, sunt mai puțini oameni care să poată suplini munca, atunci când cineva este bolnav – dar cu un tratament mai rapid, angajații se vor întoarce la muncă mai devreme, reducând presiunea asupra restului echipei.
2. Flexibilitate crescută
Asistența medicală obținută prin intermediul unei asigurări de sănătate private este o experiență în mod inerent mai personală: companiile de asigurări de sănătate precum MediHelp au o rețea de clinici și specialiști destul de extinsă. Drept urmare, angajații tăi pot alege exact unde doresc să fie tratați și de către cine, adăugând un nivel de control care face întregul proces mult mai confortabil. Mai mult de atât, majoritatea locurilor de muncă au un program cuprins între orele 9-17, ceea ce face dificilă obținerea ajutorului medical specializat în afara programului de lucru. Planurile de asigurare de sănătate pentru companii permit angajaților să se trateze la acele clinici care sunt deschise și după încheierea programului de muncă, astfel încât aceștia să nu fie nevoiți să își ia zile libere sau să neglijeze munca.
Desigur, acest lucru va aduce beneficii suplimentare pentru compania ta. Gândește-te la asta: în condițiile în care oamenii își iau mai puțin timp liber și, în general, se simt mai bine pentru mai mult timp, nivelurile de productivitate vor crește. În plus, angajații care se simt apreciați la locul de muncă tind să fie mai fericiți, iar angajații mai fericiți sunt considerați a fi mai productivi.
3. Satisfacție și liniște sufletească
Pe lângă bunăstarea fizică, asigurarea MediHelp poate contribui și la cea mentală, oferind liniște sufletească angajaților tăi. Echilibrul mental este cel puțin la fel de important precum cel fizic atunci când vorbim de locul de muncă, de aceea ar trebui să fii atent la sănătatea mentală a angajaților. Nu este un secret pentru nimeni că viața în 2023 se dovedește a fi dificilă: pe lângă alte provocări, costul vieții și starea generală din jurul nostru se adaugă la povara mentală. Iar pentru cei îngrijorați de finanțele lor, lipsa timpului liber de la serviciu pentru o problemă de sănătate nu face decât să înrăutățească situația.
Asigurarea MediHelp pentru companii oferă o modalitate de a ajuta la ameliorarea anxietății mentale pe care o poate suporta echipa ta. Cu acces rapid și gratuit la asistență medicală privată, aceștia nu vor trebui să-și facă griji în legătură cu listele lungi de așteptare, să trăiască și să lucreze în dureri fizice (sau emoționale) sau să lipsească mai multe zile de muncă ca urmare. Dacă s-ar întâmpla ceva, vor primi îngrijirea de care au nevoie, cât mai curând posibil. Acest lucru va contribui la satisfacția generală, iar atunci când angajații se simt îngrijiți și sprijiniți, sunt mai fericiți să dea mai mult timp și energie companiei. Implicându-te în susținerea bunăstării acestora, vei observa o creștere a angajamentului, loialității și retenției talentelor.
Atunci când angajații tăi sunt sănătoși și se simt apreciați, aceste lucruri se vor reflecta și în performanța generală a companiei. Ia în considerare chiar acum o asigurare medicală privată pentru companii și bucură-te de toate beneficiile sale, care pot fi personalizate în funcție de nevoi. Poți cere o ofertă chiar acum!
